10 consejos para prevenir accidentes laborales

Las empresas que establecen una cultura de seguridad y responsabilidad tienen muchas menos probabilidades de sufrir accidentes. Estas empresas no sólo tienen mucho en cuenta la seguridad, sino que ponen en práctica su imagen de seguridad aplicando medidas al respecto. ¿Cuál es su motivación? Garantizar la seguridad de sus empleados.

Una actitud laboral saludable significa trabajar de forma responsable. Es la única manera de reducir al mínimo absoluto el riesgo de lesiones físicas o enfermedades. Esta actitud responsable empieza por adoptar el ADN de seguridad del propio lugar de trabajo.

Las medidas de seguridad funcionan mejor cuando todos participan activamente en la seguridad del lugar de trabajo. Hacer que sus empleados sean conscientes de los peligros requiere algo más que colocar carteles y señales. Puede organizar presentaciones periódicas sobre seguridad para resaltar la importancia de las medidas de seguridad.

Además de los requisitos legales y las normas de trabajo estrictas destacadas en la presentación, los pequeños y sencillos cambios en la política de seguridad también pueden reducir el riesgo de accidentes. Como por ejemplo, ordenando el lugar de trabajo. Un entorno de trabajo ordenado previene los accidentes causados por negligencia o descuido.

Las personas nuevas en la empresa son las más vulnerables a los accidentes laborales. Por lo tanto, es muy importante formar y supervisar adecuadamente a este grupo. Esto incluye tanto a los empleados fijos nuevos y también a los temporales, como los estudiantes en prácticas.

De todos modos, los operadores de carretillas elevadoras están obligados a presentar pruebas de su formación, por lo que es conveniente impartir cursos nuevos o actualizados con regularidad. Además de aprender a hacer su trabajo con seguridad, los operadores de carretillas elevadoras también se familiarizan con los aspectos técnicos de sus carretillas. Con este conocimiento, el operador puede inspeccionar la carretilla diariamente antes de empezar a trabajar. Descubra aquí algunos consejos para prevenir los accidentes con carretillas elevadoras.

Si su centro de trabajo tiene más de 20 empleados, la ley le obliga a nombrar un asesor de prevención o un responsable de prevención. Si tiene menos de 20 empleados, puede asumir usted mismo el papel de asesor de prevención. Como responsable de prevención, tiene una serie de obligaciones, entre ellas:

• Hacer un análisis de riesgos: dónde hay peligro, desde riesgos para la seguridad hasta para la salud. Esto también incluye la carga psicosocial: acoso, conducta indebida o incluso violencia.
• Asesoramiento sobre el trabajo con sustancias peligrosas, el manejo seguro de maquinaria y equipos, la ropa de trabajo y de seguridad y la formación.
• Mantener la documentación: elaborar un plan de prevención, informes mensuales, informes anuales y, si se trata de una empresa con más de 50 empleados: el apoyo de un comité de prevención y protección en el trabajo.

Además, como asesor de prevención, usted asume las siguientes tareas: la elaboración de procedimientos de emergencia internos específicos de la empresa, la organización de primeros auxilios y la supervisión médica a través del médico laboral.

Trabajar con seguridad sólo es posible con el equipo de protección individual y colectivo adecuado.

Los equipos de protección individual como cascos, máscaras, guantes, monos o zapatos de seguridad son esenciales en cualquier entorno de trabajo. Proporcionan una protección adicional además de los equipos de protección colectiva.

Los equipos de protección colectiva son productos de seguridad que se instalan de manera fija. Son muy importantes porque su eficacia no depende del comportamiento humano. Además, protegen por igual a peatones, vehículos, infraestructuras y maquinaria. Ejemplos de dispositivos de protección colectiva son las cintas de marcaje de suelos, las puertas de seguridad, los bolardos, la protección de muros... Las barreras también son un buen ejemplo de dispositivos de protección colectiva.

Se puede proteger la maquinaria instalando vallas de seguridad. Esto garantiza que las personas no puedan acercarse accidentalmente demasiado a una máquina. Si también es necesario proteger la máquina de las carretillas elevadoras, puede instalar barreras de tráfico con valla. Los rieles y los topes de rueda son una buena forma de asegurarse de que los vehículos no salen de la zona asignada. Son sólo algunas soluciones de seguridad. Dependiendo de la situación y de las necesidades de su empresa, quizá quiera considerar otras soluciones.

Los vehículos como camiones y furgonetas deben ser inspeccionados anualmente. Sin embargo, hay vehículos que por ley se deben inspeccionar trimestralmente. Esto se aplica, por ejemplo, a grúas móviles, grúas torre, plataformas elevadoras, elevadores de materiales, etc.

Algo que a menudo se pasa por alto es el control de las carretillas elevadoras. Las carretillas elevadoras funcionan muy cerca de las personas y son responsables en gran parte de los accidentes laborales. Por lo tanto, es aconsejable hacer inspeccionar las carretillas elevadoras con regularidad y realizar una comprobación diaria. De esta forma podrá verificar que todas las funciones funcionan correctamente.

Acuerde un límite de velocidad con los operadores de carretillas elevadoras. Una velocidad razonable reduce el riesgo de accidentes, especialmente en zonas donde hay muchos peatones. Aunque acordar límites de velocidad es algo positivo, uno sigue dependiendo de la buena voluntad. Por eso se recomiendan las barreras de tráfico físicas de plástico. No sólo protegen contra los daños personales y materiales en caso de accidente. También hacen que los conductores sean conscientes de su velocidad y de las medidas de seguridad de la empresa.

Incluso hoy en día, siguen siendo frecuentes los accidentes con carretillas elevadoras. Por esta razón, hay que insistir en la necesidad vital de establecer un plan de tráfico.

La idea básica de un plan de tráfico es garantizar que los vehículos, como las carretillas elevadoras, no se acerquen y no se puedan acercar a los peatones y viceversa. Los acuerdos claros y las marcas claras en el suelo pueden ayudar, pero para un entorno de trabajo verdaderamente seguro, opte por barreras físicas o dispositivos de protección colectiva. Existen en forma de barreras, barreras peatonales, protectores de estanterías, bolardos o postes, etc. Aunque la señalización y el marcaje de suelos pueden resultar obvios, las barreras físicas proporcionan seguridad y protección.

Según el tamaño o la naturaleza de la empresa, el peligro está tanto en la superficie como bajo tierra. En el caso de una plataforma petrolífera o una refinería, hay numerosas escaleras y plataformas. Las posibilidades de que alguien sufra una desafortunada caída son mucho mayores en este tipo de estructuras que en las empresas en las que casi todo se hace a ras de suelo. Para evitar que los trabajadores se caigan a consecuencia de un descuido, puede equipar las escaleras de gato con protección anticaída. Las barreras peatonales con un riel adicional también pueden proporcionar protección en altura. Si las actividades se desarrollan sobre una superficie húmeda o resbaladiza, o si siempre hay polvo en el suelo, puede reducir el riesgo de caídas y resbalones instalando soluciones antideslizantes. Aquí tiene algunos consejos para evitar caídas y resbalones.

Cuando se produzca un accidente laboral, piense detenidamente cómo ha ocurrido y cómo se podría haber evitado. ¿Se puede asegurar mejor la zona o la máquina con la cual tuvo que ver el accidente? ¿Existe una señalización adecuada? ¿Los empleados son conscientes de los peligros potenciales? Los accidentes no se pueden eliminar por completo, pero lo mínimo que puede hacer es evitar que vuelvan a ocurrir.